Le printemps est parmi nous et il est temps de se réjouir : les jours rallongent, les températures sont au-dessus de zéro, et nous sentons tous un dégel imminent qui nous permettra de porter à nouveau des t-shirts – un moment propice aux sourires. Pour moi, musulman gai, canadien et iranien, l'arrivée du printemps est synonyme de renaissance et de nouveaux départs. Comme beaucoup d'entre nous qui avons fait notre coming out, nous connaissons tous ce thème de renaissance.
Le premier jour du printemps coïncide avec le Nouvel An iranien, ou Norouz. Norouz est une série de festivités flamboyantes de deux semaines axées sur l'accueil de la nouveauté. Enfant, ces deux semaines étaient rythmées par des douceurs à l'eau de rose, des décorations de table colorées appelées haftsin, et mon moment préféré : une garde-robe entièrement nouvelle pour parader. Enfant d'immigrés, j'ai souvent eu du mal à m'intégrer. M'intégrer à mes camarades caucasiens était un travail quotidien. Pendant Norouz, en revanche, j'ai pu afficher fièrement ma culture en racontant chaque soir les événements à mes amis. Pour une fois, mes amis étaient impressionnés par ma culture. Ils voulaient savoir comment, eux aussi, être comblés d'attention, de cadeaux et de gourmandises en dehors de Noël ou de leurs anniversaires. Ce fut un moment d'apprentissage marquant où j'ai pu utiliser mon expérience pour sensibiliser et susciter l'intérêt pour la diversité.
Il est plus que jamais nécessaire de sensibiliser à nos différences et de susciter leur intérêt par l'éducation. Les terribles événements de la semaine dernière qui ont touché la communauté musulmane de Christchurch, en Nouvelle-Zélande, nous rappellent que nous pouvons soit laisser nos différences nous diviser, soit les accepter et nous rapprocher et nous renforcer en tant que communauté. Au lieu de perdre du temps à essayer de nous éloigner de notre culture et de nos origines, travaillons ensemble pour sensibiliser les autres à la valeur de la diversité. C'est particulièrement important pour l'émancipation de nos communautés LGBTQ+.
Comme je l'ai mentionné précédemment, le coming out est avant tout une reconnaissance d'un nouveau départ, tout comme la nouvelle année peut l'être pour beaucoup d'entre nous. C'est un moment charnière pour accepter son identité et trouver le chemin vers le bonheur et l'honnêteté. C'est un moment de grande célébration, comme le suggère le concept de « Let Me Out », un pop-up sur le coming out . Ayant lutté non seulement avec mon identité sexuelle, mais aussi avec mon origine ethnique, je souhaitais créer un outil reflétant mon récit et mon processus de coming out. « Let Me Out » est un nouveau livre jeunesse LGBTQ+ qui explore nos peurs et nos inquiétudes face à l'acceptation de notre identité. Ce n'est qu'une fois que notre personnage principal aura appris à surmonter ces peurs, ou « monstres cachés dans le placard », qu'il pourra affirmer fièrement sa vérité aux yeux du monde entier.
Nous évoluons vers une société qui affiche fièrement sa vérité et sa fierté, et il est inspirant de voir des entreprises comme Gay Pride Apparel promouvoir les identités LGBTQ+. À l'instar de Let Me Out, Gay Pride Apparel s'efforce de diffuser le mantra « assumer sa vérité ». En affichant votre fierté, vous affichez non seulement votre confiance en vous-même, mais vous diffusez également un message qui encourage votre entourage à faire de même. Que ce soit en présentant un livre LGBTQ+ diversifié dans votre bibliothèque ou en portant un vêtement qui exprime votre fierté, vous avez la possibilité de susciter l'intérêt des autres et de les sensibiliser à la diversité et à l'acceptation.
BIOGRAPHIE:
Omid Razavi est un défenseur des droits LGBTQ2 basé à Toronto, au Canada. Fort de ses nombreuses années d'expérience en marketing et en communication, il est actuellement directeur des communications chez Pflag Canada. Pflag Canada s'engage à renforcer les liens au sein des familles de la communauté LGBTQ2, ainsi qu'avec leurs alliés et leurs communautés, tout en venant en aide à toutes les personnes aux prises avec des problèmes d'orientation sexuelle, d'identité de genre et d'expression de genre au Canada. Omid est également le créateur de Let Me Out, une plateforme de ressources pour le parcours de coming out. Let Me Out lancera son premier livre jeunesse LGBTQ+ en avril, intitulé Let Me Out : un livre pop-up sur le coming out. Ce livre est une ressource pour toutes les personnes en difficulté identitaire, ainsi qu'un outil de plaidoyer pour les alliés et la communauté LGBTQ2. Il est disponible sur comingoutlgbt.com .
